DAK-Studie: Immer mehr Krankheitstage wegen Depressionen Die zunehmende Zahl von […]
Vom Verfall zur Erneuerung
Schulden, Schulden, Sondersitzungen, und der sonderliche Suizid unserer Gesellschaft. Vom […]
Jeder kann gegen den Krieg sein und für den Frieden einstehen
„Jeder kann gegen den Krieg sein. Aber Frieden zu erreichen […]
Warum wie alle ein bisschen Diebe sind
Warum wir alle ein bisschen Diebe sind – und wie […]
Warum fließen Milliarden in Rüstungsexporte, während Bildung und Gesundheit vernachlässigt werden?
Wie kann es sein, dass in einer Welt des Überflusses […]
Weihnachten in Achtsamkeit
Weihnachten in Achtsamkeit: Ein Appell für Liebe, Frieden und achtsame […]
21. Dezember ist Weltmeditationstag
21. Dezember ist Weltmeditationstag Indien hat gemeinsam mit anderen Mitgliedern […]
Vedanta Management
Vedanta Management und das Vedanta Corporate Development Programm. In einer Welt, die sich ständig weiterentwickelt und in der Nachhaltigkeit zu einem zentralen Anliegen geworden ist, suchen Führungskräfte nach neuen Wegen, um erfolgreich und verantwortungsbewusst zu handeln. In diesem Kapitel werden wir uns mit der Kunst des nachhaltigen Managements aus der Perspektive der Vedanta-Weisheit auseinandersetzen und zeigen, wie diese alten Prinzipien auf moderne Unternehmensführung angewendet werden können.
Vedanta ist eine uralte philosophische Tradition, die ihre Wurzeln in den alten Schriften Indiens hat. Sie bietet eine ganzheitliche Sichtweise auf das Leben, die Natur und die menschliche Existenz. Durch die Anwendung der Vedanta-Prinzipien können Führungskräfte lernen, wie sie nachhaltige Entscheidungen treffen und langfristigen Erfolg für ihr Unternehmen und die Gesellschaft schaffen können.